Dell:2030 進步成真,75% 能源來自綠能!

所有 Dell 的工廠在 2030 年以前達成 75% 的能源消耗來自綠能,並且在 2040 年之前將此比例提高到 100%。

不滿被摸頭!Riot Games 擋性別歧視與騷擾案,員工今日罷工

知名遊戲英雄聯盟的開發商 Riot Games 去年就爆發性騷擾以及性別歧視、性別差異給薪等問題,引 5 位員工去年提出控告,卻又因強制加入協商條款被迫取消告訴,引發不滿。

保險科技翻轉用戶體驗,新光人壽數位轉型創造更有溫度的服務

新光人壽藉由行動體驗、雲端資訊、流程M化與及海量分析四個面向,創造通路收益及創新成效,不僅增加了新世代的數位用戶,更以虛實整合的方式打造樂齡生態圈,提升客戶體驗。

遭控性騷,500 Startups 共同創辦人 Dave McClure 解除管理職

Dave McClure 是矽谷知名創投 500 Startups 的共同創辦人,昨天因性騷案卸下了管理職位。

Uber 執行長回應內部性騷案,找來美國前司法部長調查

在前員工出面控訴 Uber 主管性騷擾及人資部門的消極處理態度後,Uber 執行長特拉維斯・卡拉尼克 (Travis Kalanick) 今日寄了一封信給員工,表明將採取一系列行動來打擊性騷擾。

培養金融 X 科技混血人才,玉山金控人資長:「容錯文化是創新的基礎和關鍵」

因應全球 Bank 4.0 的趨勢,金融業紛紛研究如何透過科技提升顧客體驗,並在傳統的人才管理中加入更多新的科技 DNA,才能招募到具有技術背景的金融人才,同時透過教育訓練提升既有員工的科技思維。

Susan Fowler:我在 Uber 被主管性騷擾,從 HR 到高層都不處理

一位從 Uber 離職的員工 Susan Fowler 寫了一篇文章,講她在 Uber 度過的奇幻的一年。她是在 O'Reilly 出書的強者,可信度頗高。

VR 讓虛擬性騷擾更「身歷其境」,衛福部、女人迷辦駭客松藉科技求新解

隨著 VR 遊戲普及,以往在多人線上遊戲常見的性騷擾影響可能會跟著擴大 。不久前在美國就曾有女性玩家撰文,表示在 VR 殭屍末日遊戲 QuiVr 中遭到另一名玩家騷擾。

「台灣新創優勢在多樣性」Audi 攜手業界導師,與新創共聚、共享、解決疑難

新創企業如何啟動成功第一步?繼 AIA 競賽後,Audi 再為台灣新創舉辦工作坊,攜手創業前輩、企業顧問及媒體等各方專家共同討論,提供有關商業模式的知識學習,扶植台灣新創迎向國際。