關於「徵才」的文章
新創
年後轉職潮， CakeResume 將辦「資深工程師快速面試」33 筆年薪百萬職缺
CakeResume 徵才平台近期號召 10 家網路科技業公司，將於3/3舉辦資深工程師快速面試活動，釋出 33 筆年薪百萬職缺
趨勢
Google 台灣新研發總部有譜？官網新增近 80 項工程研發職缺
最近在 Google 官方職缺網上，近期赫然出現了大量台灣職缺，而且與 Google 台灣專注業務開發與行銷的定位不同，罕見地出現了不少研發相關職缺，從 Chromebook、Android 到 Google Home 相關，甚至消費硬體的專案經理也有開缺。
評論
蘋果「隱藏版」徵才訊息 夠厲害的工程師才看得見！
蘋果公司最近貼出「隱藏版」徵才訊息，顯然是要招募關於打造「重要基礎設備」的工程師。不過這個徵才訊息一般人看不見，因為蘋果公司是在蘋果官方網站張貼隱藏版的網頁，要夠厲害的工程師才會發現。
新創
技術強者不一定對公司加分，我該怎麼找到最適合的工程師？
從公司的角度講，面試的根本目的是找到「能夠做好工作」的人，而「高學歷」，「演算法好」，「基礎好」，「有經驗」這些都是表象而不是根本，它們並不能直接和「做好工作」劃上等號。
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