關於「人才」的文章
十年前開始「遠端辦公」實驗，微軟指出心法：互信的企業文化
近年來各種天災人禍，讓許多企業紛紛認知到遠端辦公的急迫性與必要性。如今新冠肺炎爆發，企業不得不正視「遠端辦公」需求，推動在家上班的科技。但在這之前，擁抱數位轉型的成功關鍵是什麼？
數位轉型成企業經營主軸！不只缺技術人才，更缺商業價值轉譯者
數位轉型已經是不分產業的企業領導人必須納入的經營策略。根據Dell Technologies集團的「數位轉型指數」調查，全球有78%企業主管認為公司應更全面的推展數位轉型的工作；在台灣，這比例更攀高至92%。
4月16-17日「微軟線上技術峰會」免費參加，培養未來AI數位技能趁現在
數位轉型（ Digital Transformation ）成為全球企業新顯學，未來產業商機，將有大幅比例來自數位及 AI 相關解決方案。台灣企業渴望跟上數位轉型步伐，全面部署數位應用工具，更多數位轉型的應用方案介紹，都在今年最盛大的「微軟線上技術峰會」。
台灣就像瓦干達，但如果我們一直拿錯尺去量呢？
以 GDP 來說，大陸是世界排名第2名，台灣是世界排名第22名，當然大陸的市場是比台灣大得多。但是我們追求的就只有市場大小跟薪水的高低嗎？有沒有別的指標可以衡量其它更重要的事？
開德系進口車卻不必花錢養車的最佳解！共享汽車 Zipcar 資費方案大解析
全球最大汽車共享品牌 Zipcar，針對不同用車需求推出多元資費方案。3 大方案外加 2 大優惠，究竟怎麼挑最划算？Zipcar 目前的車輛均為德系進口車，在更多安全與質感加持下，何不體驗一下共享時代下最優質的汽車出行服務？
真實數據 X AI 研究！趨勢科技 T-Brain 競賽媒合產學資源、成立病毒實驗室培育白帽駭客
今年趨勢的「台灣版 Kaggle」 T-Brain 平台再修正方向，加強產業連結，並由趨勢主辦的 AI 競賽作為橋樑，提供學界業界真實數據，而參與企業則可輪流出題，除了競賽中讓 AI 接地中小企業並解決問題，更重要的是可以提供舞台及早延攬 AI 人才。
聰明員工善用遠距工作， Lenovo Taiwan 聯手 Windows 10 助企業提升競爭力
全球蔓延的新冠肺炎疫情打亂了多數產業的步調、迎來經濟寒冬，但若能妥善運用軟硬體資源，不僅可實現遠距協作、妥善保護數位資產，也能讓企業不受疫情影響在蕭條中脫穎而出。
台灣人才沒有特別糟，但還得不斷精進：寫在外籍人才法三讀後
也別總是報憂不報喜，好像很愛唱衰台灣似的。台灣在 63 個受評比國家名列 23，也算中段偏前。亞洲國家當中更是僅次於香港(12)、新加坡(13)，排名第三。反超崛起中的馬來西亞(28)，持續領先日(31)、韓(39)，甚至是被捧上天的中國(40)。我們不必過度悲觀，但還是要不斷精進。
賴清德：台灣新創資金、人才、國際化不足、法規繁瑣！要部會一個月內提出解方
國發會針對「優化新創事業投資環境」及「法規鬆綁推動成果」提出報告及討論，目的是為年輕世代打造更好的新創發展環境，並確實提出讓民眾有感的法規鬆綁成果，協助推動經濟及產業發展。
面對新冠肺炎帶來的衝擊，遠端協作工具已成企業必備
面對新冠肺炎帶來的衝擊，各行各業和學校無不為維持正常運作而苦思解決方案。為此，圓剛科技推出多項產品，更提供借測活動讓企業和學校試用，盼能共度此次疫情的難關。