抗議男女同工不同酬 BBC 中國女總編不幹了!

英國廣播公司 (BBC) 中國總編輯葛蕾西 (Carrie Gracie) 周日 (7 日) 公開發表辭職信,以抗議男女同工不同酬,砲轟公司存在「秘密和非法的薪酬文化」。BBC 則稱公司在薪酬上沒有「系統性歧視」女員工。

杜絕假新聞!Google 將不再顯示刻意隱匿來源的新聞內容

Google 不會條列結果顯示刻意隱匿消息來源與營運所在位置的網站了!例如那些假冒美國境內網站的內容,將無法順利使用 Google 新聞閱讀。

資策會、敏盛集團攜手推健康科技加速器 讓智慧醫療真正進入生活

「你知道全台藥局總數比7-11還多嗎?」躍獅連鎖藥局總經理暨盛弘醫藥事業群執行長陳美孜興致勃勃地表示,「何況藥師全是受過專業訓練的人才,在健康科技生態圈裡面,應該可以扮演更多不同面向的角色,而不只是『送藥到府』這麼簡單的工作。」

LINE 年度洞察報告出爐:揭 LINE Today 十大熱門新聞、原創貼圖銷售排行榜!

鼓勵人人都能創作貼圖 LINE 原創市集平台,公佈 2017 年總銷售排行榜,白爛貓登冠,「好想兔」拿下亞軍。新人榜則是越不正經、越傲嬌的風格更受青睞,字貼圖開啟新趨勢!

Facebook傳測試「即時新聞」標籤內容 讓更多人能看見突發事件報導!

Facebook 近期可能與包含 ABC 新聞、Vox Media 在內媒體單位合作,將針對新聞類內容增加「即時新聞」標籤,讓加入合作的媒體機構能以紅色標籤字樣標示,並且讓突發新聞事件能透過 Facebook 平台快速擴展!

資安就是國安,資策會協助台灣科技製造業外銷,建立國際級資安防護

台灣站在科技代工業的關鍵角色,其中工業控制設備製造業多以外銷為主要市場,如果在資安標準上未能符合全球廠區的要求,就有可能被排除在供應鏈之外,失去重要競爭力。

AI 給新聞業帶來致命威脅?哥倫比亞大學新聞學院權威報告給你答案

AI究竟是一個急迫需要的生命線,還是新聞業生存的下一個致命威脅?

怕被人工智慧取代?AI 時代,媒體人該具備的 4 項內容生產能力

媒體工作者們,做好 AI 時代來臨的準備了嗎?你是歡迎,還是恐懼?媒體工作者又該具備什麼樣的能力,面對這幾盡篤定來襲的巨大浪潮?

「3 點 1 刻」登韓必 Buy 伴手禮,經典台灣奶茶逆襲韓國的策略心法

喜歡看韓劇、韓綜的人一定會發現,從幾年前開始,3 點 1 刻系列就成為韓國人來台灣時必買的伴手禮之一,也重新擦亮這個台灣人曾經很熟悉的傳統奶茶品牌。

台灣也有 AI 記者?「記者快抄」號稱能自動從八卦版生新聞

近日台灣就出現了一個名為「記者快抄」的網站,演算法則是來自杜奕瑾回台所創的台灣人工智慧實驗室,配合鄉民常揶揄「記者都從八卦版抄新聞」來諷刺新聞取材手段,這個網站的文章內容皆取自 PTT 八卦版。

內容為王? 醒醒吧!讀者體驗若不好,根本沒人想看你的內容!

網路時代,大家不斷強調「內容為王」,似乎只要有好的內容,閱聽眾就一定會買單。但真的如此嗎?別傻了,內容再好、再深、再有意義,沒人看就是壞內容。

保險科技翻轉用戶體驗,新光人壽數位轉型創造更有溫度的服務

新光人壽藉由行動體驗、雲端資訊、流程M化與及海量分析四個面向,創造通路收益及創新成效,不僅增加了新世代的數位用戶,更以虛實整合的方式打造樂齡生態圈,提升客戶體驗。

憑著這四點,紐約時報成為全球媒體數位化的先驅者

當數位媒體越來越需要技術人員,新聞科系的學生會被淘汰嗎?

老年人增幅最大!85% 美國成人都用行動裝置看新聞

你在智慧手機上閱讀這篇文章嗎?根據皮尤的最新調查報告,你很可能在這樣做,即使你過了 65 歲。

培養金融 X 科技混血人才,玉山金控人資長:「容錯文化是創新的基礎和關鍵」

因應全球 Bank 4.0 的趨勢,金融業紛紛研究如何透過科技提升顧客體驗,並在傳統的人才管理中加入更多新的科技 DNA,才能招募到具有技術背景的金融人才,同時透過教育訓練提升既有員工的科技思維。