Insiders直擊Facebook總部

新進員工在教了怎麼拿code的方法與帳號密碼後,新人們就組成一個專案團隊,進一個叫做boot camp這樣的六週行程,接下來就沒人教了。直接就開始寫code,解決目前公司內的各種實際問題。寫好了,或修改好了,就submit code,會有人作review,如果沒啥大問題,這個貢獻直接就Go live。 這真是既驚人又誇張的做法!
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Genie Capital 贊助與安排,Inside 成員 Fox 與 Sting 得以參訪了四家位於矽谷的知名公司總部,包括 Zynga,Facebook,Google 與 Apple。這四家都是目前 web 2.0, web 3.0 世代中最具代表性的公司之一。從這些參訪中,我們進一步地瞭解了矽谷的創業文化,工作思維與創意模式,收穫甚多。

本文想談的對象是 Facebook 的總部環境。

雖然網路上已經流傳甚多 Facebook 總部照片,筆者將從自身直接觀察的感覺,透過照片與讀者分享簡略的參訪心得。參觀辦公室的過程中,事實上我們還不小心地就看到了 Mark Zuckerberg 本人在一間透明會議室裡面跟五六個人開會,這種直接感受跟從網路上看到聽到還是有顯著的不同。

 

1. 我們參訪的是在 Stanford 大學附近的 Facebook 園區。這附近都是有林蔭的獨立別墅,綠化狀況相當幽靜。而 Facebook 總部就隱身在這些樹叢之間。

 

2. 門口外的招牌是紅色的,地址在 1601, California Avenue。

3. 進門後就看到了 Facebook logo 的招牌上充滿了各種簽名。再往裡面走一點,有一整面牆壁上面就是讓任何人亂畫的塗鴉牆,在上面甚至可以看到" 人人網" 與"MySpace" 的塗鴉!一整個感覺就是 Facebook 的公司文化中,鼓勵塗鴉的成份比例是很高的。

 

4. 既然所有人都可塗鴉,我們只好把 inside 也寫在 Facebook 總部的牆上了。真是一個" 爽" 字可以形容。(這個字由筆者親自題上。)

 

5. 此行參訪的矽谷公司中,Facebook 真的是最不一樣的。牆上掛的藝術品也是相當狂野,讓筆者感受到的是相當不拘束的塗鴉文化。

 

6. 窗明几淨的辦公室環境,很多 Dell 的大營幕。

 

7. 筆者前文曾提過最愛大面積的白板。Facebook 辦公室裡面看到了這個白板,看起來像是自己挖空製作的,放筆的位置相當特殊。

 

8. 牆上隨處可見"hack" 字樣,反映了 Facebook 熱愛 hacking 的工程師文化。這處又看到了" 鼓勵嘗試" 的標語 -- Move fast and break things。雖然有點爭議性,可能讓不同的人閱讀了這個標語之後,反而會做出反效果 -- 不斷地去推出爛產品。你怎麼解讀哩?

 

9. 再從另外一個角度看一下辦公室。大量地運用了樹木作為屏風隔間。

 

10. 餐廳的一角。餐廳很大,食物也不錯,有匹薩,米飯,蔬菜,海鮮跟肉,還提供了各種飲料,甜點與 Frozen Yogart。全部免費提供。

 

 

中飯期間,跟 Facebook 員工交談,筆者還多瞭解到一個新人六週 boot camp 的訓練方法,在這裡跟大家分享一下。

由於 Facebook 本身成長很快,內部也有各種新的功能嘗試,以及既存的各種專案或計畫,在這樣超級動態的環境中,新雇進來的員工要怎麼樣能充分融入工作環境,又需要多少的時間才能上手貢獻價值?

Facebook 是否有一個有系統的方法將知識作 transfer?跨部門要取用 API 或其他整合的時候,他們又是怎麼進行文件或規格告知的?

我把這樣的問題做了詢問。而答案基本上就是:

“去看 code“!

新進員工在教了怎麼拿 code 的方法與帳號密碼後,新人們就組成一個專案團隊,進一個叫做 boot camp 這樣的六週行程,接下來就沒人教了。直接就開始寫 code,解決目前公司內的各種實際問題。寫好了,或修改好了,就 submit code,會有人作 review,如果沒啥大問題,這個貢獻直接就 Go live。

這真是既驚人又誇張的做法!

跨團隊的合作,工程師也是會直接去看別人的 code,並不是開會問說你文件在哪裡,以及排程資源以瞭解什麼時候可以教怎麼使用 API... 等等充分浪費時間的活動。

在每位團隊成員都是世界頂尖的情況下,可以想見的是這樣的產出效率與品質是驚人的。

 

小結

如果你的團隊文化像 Facebook 一樣特別,或是辦公室比 Facebook 還屌,想要 inside 的讀者跟您學習,歡迎 與我們聯繫

也可 參考這篇文章 ,瞭解您怎麼跟 inside 保持更密切的關係!

 


企業融資特快車!中租迪和全程線上申請融資,力挺企業挺過疫情挑戰

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Photo Credit:iStock
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Photo Credit:中租迪和

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Photo Credit:中租迪和

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  3. 公司營業登記:公司營業登記包括變更登記表(公司、股份有限公司)及商業登記抄本(工程行、商行、小吃店、工作室等),如公司設立後有進行變更,須確定所提供文件為最新的營業登記文件。
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Photo Credit:中租迪和企業線上申請融資五步驟

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Photo Credit:中租迪和/「中租‧支票通」是一種應收帳款融資平台,幫助企業提前取得帳款,靈活周轉

使用中租迪和的成功週轉案例

其實台灣有許多極具成長潛力的中小企業,但在成長初期,若沒有足夠的資金應援,很難再突破小小的格局、開創更大的成功。以下分享兩個中租迪和的融資案例,以企業主的實際心得,可以清楚看出像中租迪和這樣有別於一般金融機構的融資平台有多重要。

案例一:女性企業家成功拓展電商與通路

電商賣家 Amy(化名)引進土耳其的產品在網路上銷售,經營的狀況不錯,進而有機會上架到實體通路,但資金不足的情況下,無法大量進貨並鋪設通路 。礙於多年前 Amy 為了周轉,在個人信用留下瑕疵紀錄,因此在各金融機構吃上閉門羹。後來在中租迪和實際了解 Amy 的資金需求與預期效益後,審慎評估通過、快速撥款,讓 Amy 得以大量進貨,商品在網路與全台實體通路都順利流通,Amy 也晉升成為一位獨立自主的女性企業家。

案例二:20 年快炒店二代接手打造新店面

另一個案例是台中霧峰一家經營 20 年以上的海產快炒店,林先生(化名)的父親在這間餐廳打拼大半輩子,餐廳處處充滿歲月痕跡,老舊店面卻在觀光區中相形見絀,生意也每況愈下。林先生接受父親交棒後,想要好好翻修換新卻苦無資金,且餐飲業往往只有報稅資料,難以向一般金融機構申請貸款。求助無門、老店瀕臨沒落之際,中租迪和以實際營收情況與未來收益進行評估,解決林先生的燃眉之急。快炒店也在翻修後蒸蒸日上,生意比父親的全盛時期更好。

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