矽谷公司如何找人才?三個技巧寫出 AI 偏好的關鍵字履歷

不管你是在台灣要尋找外商工作,或是計劃在美國就職都可以適用。切記,履歷只是你在找工作漫漫長路的敲門磚。
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本篇來自 Alice Yang 投稿,同步刊登於Medium,INSIDE 編審後刊登。關於作者:從純文科生轉換跑道,誤打誤撞來到矽谷當起軟體工程師,上班寫的是程式碼,骨子裡仍然是無可救藥著迷於 storytelling 的浪漫主義者,不想錯過任何生命中發生的新奇事物,因此決定持續用文字,去紀錄一段段世代的呢喃。

在美國找工作,第一步絕對離不開投遞履歷,要如何在眾多求職者中脫穎而出?面對ATS(Applicant tracking system,又名求職者追蹤系統,多用於電腦化管理招聘流程)運用人工智慧運算快速篩檢合適的候選人,該用什麼關鍵字正中 ATS 下懷?

回想起當初找工作不知道經歷多少次的「簡歷拒」,我希望能透過這篇文章分享三個能夠立即提升履歷接受度的小技巧,不管你是在台灣要尋找外商工作,或是計劃在美國就職都可以適用。切記,履歷只是你在找工作漫漫長路的敲門磚,就如同前 Google SVP of People Operations Laszlo Bock 所言:

The goal of a resume is singular: to get you in the door. “It’s not to convince a hiring manager to say ‘yes’ to you (that’s what the interview is for) or to tell your life’s story (that’s what a patient spouse is for),” he states. “The *sole* purpose of a resume is to get you an interview.”

不在於讓面試官驚艷,也不在於訴說人生故事,履歷的功用很簡單:讓你取得面試機會,僅此而已。

這是一紙在 2016 年造成轟動的履歷,主角是 Yahoo 前 CEO Marissa Mayer,雖然最後證實是一家位在保加利亞的科技新創公司 Enhancv,為了宣傳自家的履歷模板所做的假履歷,但是不得不承認:這張單頁履歷的確有它值得學習與警惕之處,讓我們一起來看看吧。

1. 善用標題 | Headline is Your Highlight

不知道大家有沒有發現在 Marissa Mayer 的名字底下,多了一行醒目的小標 Business Woman & Proud Geek,千萬不要小看這行字的功力,在幾秒鐘內就必須判斷一張履歷的好壞,短短一行字就可以讓 ATS 或是 recruiter 迅速了解你,這也是你最可以展現個人風格的地方。

那麼,究竟要怎麼寫才能達到 ATS friendly 又能夠兼顧個人特色呢?一個簡單的公式是:形容詞(adjectives) + 職位(position) + 經驗/技術 (experience/skill)。

舉個例子來看,如果你是尋找軟體工程師職位,可以用 Experienced Software Engineer Proficient in Java, Python and Ruby on Rails,如果是數據科學相關的,則可以強調Machine Learning Engineer with Experience in Data Visualization, Statistical Modeling and Natural Language Processing,想看更多例子可以參考這篇文章,或是Google 搜尋:你預計投的職位 + headline,並且根據自己的專長調整,相信你也可以用一句話幫自己打造最亮眼的標語。

2. 慎選關鍵字 | Keywords, Keywords, Keywords

履歷表作為個人品牌的展現,想當然爾少不了的就是醒目的關鍵字,不管是你的學歷、經歷,職場現實的地方其實在此:你的出身,往往決定了你的下一步。但是,並非人人都來自名校或知名企業,那麼究竟要怎麼運用你的學經歷證明自己的能力呢?

在這裡想跟大家分享一個技巧:用對 ATS Friendly 關鍵字,以找軟體工程師職位來說,校名固然有影響,但是重點其實在於你有沒有使用 Computer Science 或是 Software Engineering 在你的系所名稱,如果你是念 MBA,不妨可以強調你在 MBA 裡的專攻(Product Management, Finance 或是 Consulting),如此一來可以更加凸顯你的專業。

如同這篇文章提到 ”Nearly 75% of resumes are rejected because they’re not correctly ATS (Applicant Tracking System)-formatted or keyword-optimized.”,姑且不論 75% 的多寡,但不可忽視的是你有沒有在履歷上,正確的使用該行業的關鍵字,往往影響履歷的成或敗。

3. 排版及順序 | The Devil is in the Detail: Layout and Design

一眼看到 Marissa Mayer 的履歷,相信大家都會眼睛一亮,不能否認是張讓人一目瞭然的履歷,但這張履歷卻也存在著缺點:添加了 ATS 無法辨識的圖表和圖片(美國的履歷並不需要附照片),大家在製作履歷的時候常用的華麗字體,有時候也無法被 ATS 識別,建議使用 Times New Roman 或是 Arial 等標準字體。另外如果加入專業術語,也盡量不要只使用縮寫,而是要在其後以括號註解,例如 NLP(Natural Language Processing),如此一來還可以大幅提升 ATS 的接受率。

值得一提的是如果大家還是在學或是 new grad,履歷可以按照學歷 -> 實習/工作經歷 -> 專案 -> 其他的順序撰寫,若你已有兩年以上的工作經歷,則可以把工作經歷放在前面。

至於履歷的排版及美編,取決於你要找的工作類型,在我所看過的履歷表中,如果是找 UX/UI/Design 類的工作,履歷的設計就顯得相對重要(這篇文章有許多不錯的範本),如果是找軟體工程師相關的職缺,只要謹記幾個大原則基本上不會出錯:單頁、排版整齊、不要有錯字

拿起你手上的履歷自我檢視,你的履歷是否有套用以上這三個小技巧呢?不妨花個幾分鐘,想想最能代表自己的標題,加入關鍵字,套用個最閱讀舒適的排版吧。下一篇我們再來談談履歷的骨幹:如何寫出具有說服力的 bullet point,希望這篇文章對你有幫助,想看更多文章或分享歡迎來我的專頁/IG 逛逛。

責任編輯:Anny
核稿編輯:Mia

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運動科技新革命: IoT 結合數據分析,奧運跆拳銅牌羅嘉翎國手養成之路揭秘

運動科技為近年運動產業顯學,現在賽場上,不僅較勁各選手的體力及技術,更考驗各國科學技術導入,輔佐選手的程度。有效運用運動科技,不僅可避免傷害外,更能提升訓練品質,提升選手佳績。
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今年 8 月剛落幕的 2020 東京奧運,台灣選手獲得 2 金 4 銀 6 銅的 12 面獎牌,不僅寫下史上最佳參賽成績,且分別在 10 種不同項目奪牌,令各界大為驚艷。近年健康意識抬頭,下班後會自發去運動的人越來越多,種種現象顯示著台灣的運動風氣已逐漸成熟,而運動科技正是背後的隱形推手。

科技部致力推動產學界合作,結合運動科學、智慧科技與數據分析,輔助選手精準練習,用最有效率的方式提升表現,讓運動訓練不再是土法煉鋼。運動科技的應用也能幫助一般人,在日常生活中更聰明更健康的做運動。由於商機龐大,運動科技早已成為各國在運動競技賽事與產業發展積極佈局的新型態競爭場域,一起來看看它為台灣體育帶來了什麼樣的改變吧!

透過科技幫助運動選手了解自身狀態,穩扎穩打求進步

年僅 19 歲的跆拳道選手羅嘉翎,首戰奧運便打敗多國好手,一舉拿下銅牌。從小在道館長大,幼稚園就跟著爸爸、哥哥練習跆拳道,小學開始在國內比賽嶄露頭角,國二首次參加青少年國際賽事後更不斷奪金。然而,初生之犢的她,卻是好不容易才站上奧運這個舞台。

「小時候的確身高有優勢,但剛轉去成人組時還滿挫折的」,帶著青少年時期的亮眼成績,羅嘉翎在高一下加入跆拳道國家隊,被延攬至國家運動訓練中心(以下簡稱:國訓中心)接受國手培訓,「裡面都是大學的學長姐,訓練強度很高,剛進去時很不適應,那段時間比賽成績也不理想,晚上都會打電話給媽媽哭訴。」

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羅嘉翎分享,國訓中心的訓練方式很有系統,除了完備的訓練器材,還會透過科學儀器評估選手的運動表現,也定期使用生化檢測儀器,每月至少1次檢測疲勞度與血氧量,維護選手的身體健康。

「運動科技可以幫助我了解自己現在的狀態,還有需要加強哪些地方」,羅嘉翎表示,選手的日常就是不斷練習、調整好狀態,透過數據分析可以清楚知道自己的強弱項,「像我需要加強肌力,這樣訓練有方向,進步也會比較穩。」

沒有因挫折放棄跆拳道,羅嘉翎持續在國訓中心自我精進,再加上慢慢調整心態,她逐漸適應了高強度的訓練,也找回了享受比賽的初衷。

事實上,台灣自 2012 倫敦奧運以來,就沒有在跆拳道項目拿過獎牌,羅嘉翎也坦承因此感受到不小的壓力,「拿到奧運資格時我爆哭,但我不是被看好奪牌的選手,就想說放鬆去打。」沒想到放下得失心,反而幫助自己贏得了銅牌的好成績。

國立體育大學技擊運動技術學系副教授王翔星分享,針對跆拳道選手的檢測主要有3方面,包括以「線性位移偵測器」檢測選手連續 3 次跳躍的爆發力與穩定度,評估賽場上攻擊動作的力量輸出率;以及透過「測力板」檢測 50 毫秒發力率( RFD,Rate  of Force Development ),以觀察選手腳蹬地出發與踢擊到對手瞬間的力量表現;還有「慣性感應器」則是用來檢測選手的反應能力與速度。

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「現在的訓練方式跟以前差很多,得分的方式不同,教練的觀念也需要調整。」過去也曾是跆拳道選手的王翔星說,以往求勝心切的選手容易練到渾身是傷,現在藉由運動科技的輔助,能精準掌握練習進度,避免過度訓練、減少運動傷害,是更有效率的訓練方式。

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王翔星也表示,培育一名優秀的選手相當不容易,這幾年開始將運動科技帶進國、高中,就是希望能讓年輕選手儘早接觸到運動科技的專業訓練觀念,避免選手在早期生涯就受到嚴重的運動傷害而留下遺憾,未來能夠更上一層樓。

產業跨界結合,讓運動科技深入全民健康生活

目前 5G 正式邁入商業化,宅經濟當道,運動科技的應用也有了更多可能性。「台灣科技業的研發能量強大,運動產業也很有國際競爭力,我認為應該能結合兩者的強項來解決許多問題,例如居家健身沒人指導,該怎樣才不會受傷。」國立臺灣師範大學運動競技學系研究講座教授相子元表示。

相子元主修生物力學出身,被譽為台灣運動科技教父,同時擔任國訓中心運動科學小組總召集人。他很早就投入運動科技與產業結合的研究,作為科技部「精準運動科學研究專案計畫」的執行團隊之一,目前團隊已開發出將壓力感測科技應用於智慧鞋、科技運動襪、機能衣、自行車功率表等產品。

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相子元認為,運動科技商品在亞洲市場很有潛力,目前台灣主要發展在 3 大面向:競技運動,如跆拳道、舉重、射箭;職業運動,如棒球、籃球;全民運動,如自行車、慢跑等。舉例來說, LPS(Local Positioning System ,局部定位系統)運用在團隊運動的訓練上,能讓教練、選手清楚知道跑位陣式,取代傳統手寫戰術,目前 NBA 美國職籃、國際足總FIFA的隊伍也都採用此技術。

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台灣選手在東奧打出亮眼成績值得喝采,相子元期待未來運動科技能協助更多選手精準運動、達到更好的表現,放眼 2024 巴黎奧運,並幫助更多人養成規律運動的習慣。接下來行政院主辦的「台灣運動x科技產業策略( SRB )會議」也即將登場,希望加深運動與科技產業的對話交流,讓運動科技越來越深入全民的生活。

SRB策略會議暫擬4大議題:

  1. 運動×科技產業升級創造新價值
  2. 智慧育樂創新服務建立營運新模式
  3. 融合科研成果與創新科技發展智慧新應用
  4. 台灣智慧育樂跨域環境整備

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